ما هو الشعار؟

هو رسم يعبر عن ذاتية صاحب
الشعار (شركة ،مؤسسة ،قطاع،...) وهو يتكون في العادة من رمز أو
صورة أو خط (خط شعار خاص) سبيشل فونت
وهو بمثابة الشعلة في رأس
الجبل يجعل الناس أو المجتمع المحيط يهتدون إلى المنشأة أو المؤسسة
أو أي خدمة مقدمة من صاحب الشعار من خلال هذا الشعار

• ما الذي يجب أن يتوفر في الشعار
أو الشعارات ؟

- يجذب الانتباه ، ويترك انطباع لدى المتلقي .

- يشكل نظره بأنه فريد ومتميز .
- يعكس بشكل عام طبيعة عمل (الشركة ،المؤسسة،القطاع....) التي يمثلها .

- يعزز الشعور بالأصالة و الاحترافية في تنفيذه وعناصره

• إستراتيجية التصميم :

هذه أهم جزء في تصميم الشعار ، فهم طبيعة عمل (الشركة ،المؤسسة،القطاع....)
وهذا يحتم على المصمم
أن يحصل على أكبر قدر ممكن من المعلومات عن الشركة ، نشاطها ، منتجاتها
،..إلخ
وعما إذا كان صاحب الشعار لدية فكرة معينة أو تصور عن شكل تنفيذ الشعار
والألوان التي يود أن يصمم على ضوئها الشعار وعن الاستخدامات المتوقعة للشعار
وعن أي توجهات أو معادلات صغيرة تخص النشاط الذي سيحمل الشعار
فمثلا بعض الشركات تقوم على فكرة عدد الشركاء فيخرج شعارهم عبارة
عن ثلاث نجوم ضمن فلك معين أو يكون أساس الشركة أنها عائلة من أب
وولدين وهذا أيضا قد يأخذ بالحسبان وقد نذهب وخاصة في الشركات إلى
الحروف الأولى من أسماء المؤسسين على أننا في العلامة الأولى نرغب
دائما في الابتعاد عن شخصنة الشعار أو جعله ضيق في إطار شخص أو
مجموعة اشخاص أو فكرة عابرة أو مؤقتة ترتبط بحدث أو مناسبة فالشعار
الناجح برأينا هو الشعار الذي يحمل أوسع المعاني ( بالنسبة لنشاطه
) وقادر على الصمود لسنوات طويلة أمام التغيرات والتطورات .

•


عوامل نجاح الشعار :

- الفكرة
والتصميم الجيد ( الفكرة الجيدة تخضع لعوامل أيضا أهمها أن يكون
الاسم التجاري جيدا فماذا لو كان لدينا شعار عالمي ويحمل اسم
تجاري غير ملفت طبعا النتيجة سلبية)...

- الحملة
الإعلانية الواسعة والمنظمة( من حيث الاستهداف والفترة
الزمنية )